miercuri, 8 iulie 2015

Obiectivele proiectului

 S.C. Technical Training S.R.L. derulează campania de informare și publicitate a proiectului „Resurse umane calificate și recalificate pentru accesul pe piața muncii al femeii – FEMRO” (contract POSDRU/144/6.3/S/129465), proiect cofinanțat din Fondul Social European, prin Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013. Proiectul este implementat de S.C. Technical Training S.R.L., în parteneriat cu Primăria Municipiului Alba Iulia și Techniki Ekpedeftiki S.A. din Grecia.
Obiectivul general al proiectului este facilitarea integrării socio-profesionale a unui număr de 720 de femei neocupate. Pe termen lung proiectul va produce efecte pozitive ca urmare a adaptării activităţilor atât la specificul grupului ţintă cât şi la specificul local şi a abordării integrate a nevoilor membrilor săi. Echiparea membrilor grupului ţintă cu competenţe necesare atât pentru a ocupa un loc de muncă cât şi pentru a se cunoaşte, a acţiona, a se dezvolta pe sine şi a fi membru activ al societăţii contribuie la creşterea coeziunii sociale. Dezvoltarea competenţelor cheie asigură flexibilitatea şi permit adaptarea mai rapidă la modificările constante care apar într-o lume din ce în ce mai interconectată. Lărgirea gamei de servicii furnizate persoanelor din mediul rural, structura lor şi organizarea logică facilitează creşterea competitivitaţii grupului ţintă.
Obiective specifice ale proiectului sunt următoarele:
v  dezvoltarea capacității de administrare a carierei profesionale de către 720 de persoane.
v  dobândirea unor competenţe şi calificări relevante pentru piaţa muncii de către cele 720 de persoane cu nivel educațional redus şi mediu.
Participanţii la programe de formare profesională vor dobândi competenţele specifice unor calificări de nivel 1 şi 2 solicitate atât pe piaţa locală cât şi pe piaţa naţională şi comunitară. Adaptarea tehnicilor şi materialelor de instruire la specificul grupului ţintă şi completarea programelor de formare cu module destinate achiziţiei cunoştinţelor de matematică şi ştiinţe necesare pentru a înţelege noţiunile tehnice vor contribui la calitatea crescută a competenţelor dobândite. Pe termen lung acest lucru va conduce la creşterea interesului pentru participarea la formare profesionala şi la integrarea durabilă pe piaţa muncii.
v  manifestarea unui comportament activ de căutare a unui loc de muncă de către 720 de persoane.
v  promovarea rolului şi importanţei femeii în familie, companie şi societate.
Prin participarea la programele de formare, conferinţă şi atelierele de lucru a 360 de persoane, experţi şi operatori mass media, manageri şi personal al autorităţilor publice centrale şi locale şi personal al organizaţiilor societăţii civile vor dezbate teme de actualitate legate de statutul femeii în societatea contemporană şi resorturile (sociale, economice, morale şi politice) care fac posibilă echilibrarea raportului între sexe şi interiorizarea principiilor egalitatii de şanse.
Beneficiile oferite grupului țintă în cadrul proiectului sunt: cunoștințe și deprinderi pentru gestionarea propriei cariere, programe gratuite de formare profesională și subvenții, premii pentru angajare și vizite de studiu în străinătate precum și oportunități și relații sociale noi.
Mesajul campaniei de informare și publicitate are sloganul:
Alege o MESERIE, viitorul este acum în mâinile tale!
Dacă vrei să devii o femeie independentă financiar, respectată acasă și în societate, vino acum alături de noi și poți obține o CALIFICARE! Vei dobândi cunoștințele și deprinderile necesare pentru a-ți gestiona propria carieră profesională și a te integra pe piața muncii. Spune DA viitorului tău, alături de FEMRO!
 
Pentru informații suplimentare despre proiectul „Resurse umane calificate și recalificate pentru accesul pe piața muncii al femeii – FEMRO”, vă rugăm să ne contactați la:
S.C. Technical Training S.R.L.
Str. Prof. Ion Bogdan nr. 4-6
Sector 1, București
Tel.: 021.252.24.95; Fax: 021.252.24.97

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu